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现在从四大会计事务所能跳槽到哪里
发布时间:2020-01-08    信息来源:未知    浏览次数:

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  个人认为,四大出来跳证券投行、私募等之类的是比较对口的,因为都是属于中介行业,同样都需要很全面地财务知识和业务能力。工作性质也类似—常年出差做项目。

  另外那就是去企业做财务负责人吧。这又分为两种:一种是去到管理体制非常成熟的大型企业做财务中层级别,基本就稳定了,没有太大发展前景。

  另一种是去一家不那么规范的中型企业,而且这家企业有意向进入资本市场,进去帮助他们规范财务,用三五年的努力上市,等待分到上市或者挂牌之后的股份,这类型的人应该算是年富力强、同时经验丰富的30岁出头的男士为主,上市或者挂牌之后如果再兼任董事会秘书,负责上市公司的并购投资、资本运作、市值管理,接触的是资本市场,财总兼董秘,那是非常好的出路,而且四大出来的人见多识广,接触过资本市场,通常比企业出来的财务更加能胜任吧。

  其实四大的跳槽出路还远不之这些,或是资产管理公司、信托基金或是其他,太广泛。

  也会有考公务员或者事业单位,例如国家审计署,证监会、财政税务系统等等。不要以为公务员就是清闲稳定,这些部门里面也有那种需要专业水准很高和业务能力很强的公务员,需要有工作经验,甚至有些岗位报考门槛就是必须具备中国注册会计师资格。

  普华永道曾聘请专业人才公司,对其辞职离开的员工进行了为期十年的追踪调查,了解员工离开普华永道的职位和时点与其在新的公司的发展的关系。调查得到的结论是:在普华永道的第3至第9年,如果能在普华永道多呆一年,辞职的员工在新的公司的职位和发展普遍比早离开一年要好。这个发现对普华永道内部的人士是可以理解的。因为,普华永道的优秀客户资源给员工广泛的机会,员工在普华永道接触到了复杂的商业问题,提升了他们的商业分析能力。员工辞职加入新公司,可能就没有这么幸运。他们的工作领域比较狭隘,而且新公司的晋升路线不像事务所那样清晰,往往上面的人不走,下面的人就很难往上升。他们在原地踏步的时候,与其同级的普华永道的同事已经在往前走了,他们处理更加复杂的客户,带领更加庞大的队伍,完成专业性更强的任务。

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